Co się zmieni w Karcie Nauczyciela od 1 września 2025 r.
Od nowego roku szkolnego 2025/2026:
– nauczyciele rozpoczynający przygotowanie do zawodu będą odbywać je tylko w szkole wskazanej jako podstawowe miejsce pracy;
– dyrektor szkoły będzie miał 30 dni roboczych na wydanie oceny pracy w związku z ustaniem zatrudnienia nauczyciela odbywającego przygotowanie do zawodu oraz nauczyciela mianowanego;
– dyrektorzy szkół, którzy pełnią tę funkcję krócej niż 3 lata, lecz przepracowali już wymagany okres do awansu na dyplomowanego, będą mogli uzyskać ocenę pracy załączaną do wniosku o awans na dyplomowanego za okres krótszy niż 3 lata;
– nauczyciele uprawnieni do emerytury będą mogli skorzystać z urlopu dla poratowania zdrowia na leczenie uzdrowiskowe lub rehabilitację uzdrowiskową (roczny urlop zdrowotny nadal będzie niemożliwy);
– nauczyciele zatrudnieni na podstawie mianowania zyskają ochronę przedemerytalną przed zwolnieniem z pracy;
– nauczyciele rozpoczynający pracę w szkole otrzymają pierwszą umowę o pracę na 1 rok szkolny;
– doraźne zastępstwa nie będą mogły być przydzielane w czasie godzin realizacji pensum,
– godziny ponadwymiarowe będą przydzielane zgodnie z potrzebami placówki, nie tylko w związku z koniecznością realizacji programu nauczania,
– wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe będzie liczone wg wzoru określonego w Karcie Nauczyciela;
-nauczyciele specjaliści będą mogli prowadzić do 9 godzin zajęć tygodniowo na innej podstawie niż umowa o pracę (dotyczy placówek niesamorządowych);
– zlikwidowane zostają godziny dostępności;
wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i doraźne zastępstwa będą wypłacane na początku kolejnego miesiąca.
