Senat jednogłośnie poparł w czwartek nowelizację ustawy Karta Nauczyciela bez poprawek. Zakłada ona, że nauczyciel otrzyma wynagrodzenie za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe, jeśli nastąpiło to z przyczyn niezależnych od niego. Teraz ustawa trafi do prezydenta.

• Rozwiązanie przewiduje, że wynagrodzenie za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe będzie przysługiwało w każdym przypadku
• Stanie się tak nawet wówczas, jeżeli z przyczyn niezależnych od nauczyciela, godziny nie zostały zrealizowane.
• Ponadto nauczyciele otrzymają wyrównanie za okres od 1 września do 31 grudnia 2025 roku.

Nowelizacja Karty Nauczyciela ma wejść w życie 1 stycznia 2026 r. Podczas pierwszego czytania projektu na posiedzeniu komisji edukacji i nauki wprowadzono do projektu poprawkę, zgodnie z którą nauczyciele dostaną wyrównania za okres od 1 września do 31 grudnia 2025 r. Mają być one wypłacone do 6 czerwca 2026 r.

Rozwiązanie przewiduje, że wynagrodzenie za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe będzie przysługiwało w każdym przypadku, gdy niezrealizowanie przez nauczyciela przydzielonych mu godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych nastąpiło z przyczyn niedotyczących nauczyciela, a nauczyciel był gotów do realizacji tych zajęć.

Cały artykuł znajduje się tutaj

Solidarność domaga się wprowadzenia od 2027 roku mechanizmu powiązania wynagrodzeń nauczycieli z przeciętnym wynagrodzeniem w sektorze przedsiębiorstw, w odniesieniu do pracy zasadniczej. oto propozycja:

25 listopada odbyła się pikieta pod Kuratorium Oświaty w Katowicach. To III etap protestu. Dziękujemy naszym przedstawicielom.

Zobaczcie krótką fotorelację.

Presja ma znaczenie – i przynosi konkretne rezultaty.

Podczas posiedzenia Komisji Edukacji i Nauki poseł Adam Krzemiński (KO) zgłosił poprawkę do projektu ustawy o rozliczaniu godzin ponadwymiarowych. Poprawka ta przewiduje przywrócenie nauczycielom pełnego wynagrodzenia za pracę od września 2025 r.
Projekt z poprawką został skierowany do dalszych prac w Sejmie.

Jako Krajowa Sekcja Oświaty i Wychowania NSZZ „Solidarność” konsekwentnie zwracaliśmy uwagę, że pierwotny projekt ogranicza prawa płacowe nauczycieli, wprowadza niejasne zasady rozliczeń i nie obejmuje wyrównania wynagrodzenia za okres od 1 września 2025 r.. W naszej opinii wyraźnie wskazaliśmy, że nauczyciel gotowy do pracy ma mieć zapewnione wynagrodzenie za każdą godzinę ponadwymiarową – bez dodatkowych warunków.

To, że kwestia wyrównań wróciła do projektu, to efekt determinacji środowiska nauczycielskiego oraz naszej konsekwentnej pracy. Głos nauczycieli został wyraźnie usłyszany.

 Będziemy dalej monitorować przebieg prac i zabiegać o jasne, czytelne i sprawiedliwe przepisy, które zagwarantują pełne prawa płacowe wszystkim nauczycielom. 

Rozpoczynamy kolejny etap protestu!

Dziś, 12 listopada, rozpoczynamy kolejną akcję protestacyjną – oflagowanie szkół i placówek oświatowych w całej Polsce. Flagi „Solidarności” to nasz czytelny znak sprzeciwu wobec lekceważenia postulatów środowiska oświatowego oraz braków w dialogu z rządem.

To kolejne kroki naszych działań:
 5 sierpnia 2025 – zorganizowaliśmy pikietę „Godzina (Nie)Wychowawcza – Lekcja dla Rządu” przed Sejmem RP. Przypomnieliśmy, że bez poszanowania pracy nauczyciela nie ma dobrej edukacji.
 13 września 2025 – przy kościele św. Anny (Plac Zamkowy) odbyła się wielka manifestacja „Stop likwidacji polskiej edukacji”. Wspólnie z rodzicami i uczniami wyraziliśmy sprzeciw wobec destrukcyjnych zmian.
 14 października 2025 (Dzień Edukacji Narodowej) – przeprowadziliśmy Cichy protest przed Kancelarią Prezesa Rady Ministrów. Ciszą pokazaliśmy nasze zmęczenie, brak realnego dialogu i lekceważenie środowiska.
 Listopad 2025 – oflagowujemy placówki. To pokojowy, ale stanowczy sygnał: oczekujemy decyzji, a nie obietnic.

Domagamy się realnych podwyżek, odmrożenia kwoty bazowej, poszanowania czasu pracy i rangi zawodu nauczyciela. Działamy spokojnie, konsekwentnie i w jedności – dla dobra szkoły i uczniów.

 Edukacja to inwestycja, nie koszt!

OPINIA KSOiW NSZZ „Solidarność”
w sprawie poselskiego projektu ustawy o zmianie ustawy – Karta Nauczyciela
(dotyczącego godzin ponadwymiarowych i zastępstw)

Prezydium Rady Krajowej Sekcji Oświaty i Wychowania NSZZ „Solidarność” wydało negatywną opinię w sprawie projektu ustawy, który zmienia art. 35 i 42 Karty Nauczyciela.

 Dlaczego sprzeciw?
Nowe przepisy uzależniają prawo nauczyciela do wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe od wykonania dodatkowych zadań przydzielonych przez dyrektora szkoły.
To oznacza, że nauczyciel nie otrzyma wynagrodzenia tylko za samą gotowość do pracy, nawet jeśli był przygotowany do zajęć, ale np. lekcje zostały odwołane z przyczyn niezależnych (wycieczka, rekolekcje, brak uczniów, decyzja dyrektora).

 „Jeżeli nauczyciel był gotów do przeprowadzenia zajęć – ma bezwarunkowe prawo do wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe!” – podkreśla KSOiW NSZZ „Solidarność”.

Projekt:
 ogranicza prawa płacowe nauczycieli,
 wprowadza niejasne zasady rozliczania godzin,
 może obniżyć wynagrodzenia w miesiącach z mniejszą liczbą dni dydaktycznych,
 tworzy ryzyko sporów płacowych i uznaniowości decyzji dyrektorów.

 NSZZ „Solidarność” postuluje doprecyzowanie przepisów i przyjęcie poprawki:

„Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe przysługuje również w przypadku, gdy niezrealizowanie przez nauczyciela przydzielonych godzin zajęć nastąpiło z przyczyn niedotyczących nauczyciela, a nauczyciel był gotów do ich realizacji.”

 KSOiW przypomina:
Zgodnie z Kodeksem pracy, pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia, jeśli był gotów do pracy, a przeszkody wynikały z przyczyn dotyczących pracodawcy.

 Projekt w obecnej formie to zagrożenie dla wynagrodzeń nauczycieli i przejrzystości rozliczeń.
Solidarność domaga się jasnych, jednoznacznych przepisów, które chronią prawa pracowników oświaty.

https://oswiata-solidarnosc.pl/…/ksoiw-nszz…/ 

Komunikat_80

List otwarty KSOiW 06.11.2025